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尊爵大飯店 品牌價值無限

2011年 05月31日  

特別企劃
青出於藍
他們無畏外界眼光,
由建築本業跨足不同事業領域,
從摸索到上手,從外行走向內行,
帶領企業開創不一樣的經營視野,
有句話叫「青出於藍」,
可說是最佳寫照。

成立於民國78年的登瑞集團,事業體涵蓋建築、營造及觀光飯店,且各事業體地方都頗為知名,不僅昇捷建設備受市場肯定,觀光飯店更在總裁簡瑞璋的帶領之下,陸續在桃市及南崁站穩腳步,堪稱桃園最具代表性的觀光飯店。

1999年,桃市莊敬路上出現了一棟顯眼的建築,它的名字叫做「尊爵大飯店」。以當時台灣政經環境,具規模的觀光飯店幾乎集中在台北,很少人會將其與桃園產生聯想,但簡瑞璋心中卻有不同想法,他想要打造一個在地品牌的認同感,且自身在建築方面的專精,硬體上的轉移不是問題,後續經營才是考驗的開始。

多角經營 追求企業永續

「桃園是我們的根據地,這是份無法割捨 的情感,為了企業的永續發展,多角經營是必然的道路,根深葉才會茂。」簡瑞璋說,從區位環境來看,桃園工業、電子及航太產業齊聚,近年更有科技園區、高鐵 青埔特區及航空城,且交通機能完備,加上身為國家門戶,直接掌握兩岸三通的往來人潮,這些都是發展觀光飯店的絕佳條件。
簡瑞璋認為,早期桃園境內觀光飯店不多,且軟硬體早已不敷使用,在兩岸三通後,勢必帶來可觀的旅遊及商務人潮,桃園因距離機場最近,自然成為旅客住宿的首選,做為一個企業領導者,洞察先機是很重要的一環,所以興建尊爵大飯店並不是臨時起意,而是以企業資產永久價值為出發點。

飯店文化 以服務為根本

尊爵大飯店的出現,不僅帶動桃園興建觀光飯店的風潮,經營至今的成績也十分傲人。自2003年起,尊爵大飯店連續5年獲得全台住房率第一名,並兩次舉辦國宴,且不乏知名人士下塌,包括副總統、部會首長及韓國知名藝人Rain等,今年同樣被評選為優良觀光飯店團體,近兩年住房率受到航空業影響而略有下滑,但住房率在桃竹苗區還是保持在76%的高檔。
簡瑞璋說:「目前尊爵及尊爵天際兩座飯店,就有400多位員工,其中尊爵年來客數高達30萬人次,所以說飯店是個以人為本的產業,一點也不為 過。」硬體容易軟體難,經營飯店除了設備之外,如何提供旅客最舒適的住宿環境,至關重要。他指出,如果管理只重枝而微末節,是很危險的經營方式,尤其像飯 店這種無煙囪產業,本身有其特殊的文化,更是要做到面面俱到,一個政策發佈下去,全體員工就要齊力達成,要用有限的設備創造出無限的服務。

尊爵二館 2008年啟用

在尊爵大飯店站穩腳步後,登瑞集團在 2008年於南崁投資興建尊爵大飯店二館—「尊爵天際大飯店」。尊爵天際大飯店總房數達250間,是目前南崁地區中,層次最高也最受旅客喜愛的飯店,除了 講究排場及設備之外,也提供各式餐飲服務,包括日本懷石料理、江浙菜等,料理風格都十分道地,許多來天際用餐的消費者都讚不絕口;至於住宿方面,優雅舒適 的環境加上精緻體貼的服務,讓旅客都有賓至如歸的感覺。
其中,日本料理廳「翼」,是目前桃園最高檔的懷石料理餐廳,內部空間以日式簡約為設計主軸,用餐環境簡潔舒服,而每間包廂利用日本地名來區隔,例如東京、名古屋、越前等,令人印象深刻。此外,每一件器皿都是飯店親自前往日本當地購買,所以從裝潢、食材、口味到用餐器皿,「翼」都展現出原汁原味的懷石料理精神。

講究品質 集團最高指標

簡瑞璋說;「無論是建築或者飯店,品 質,是登瑞集團的最高指標。」就像日前落成啟用的「iF國際經貿中心」,是桃園市首座SC純鋼骨興建的頂級商辦大樓,樓高達20層,建築結構採用「削翼」 專利以強柱弱樑設計,全棟使用玻璃帷幕,外觀極為顯眼,是目前桃園市最具指標的商辦大樓。
至於經營建築與飯店哲學在哪?簡瑞璋指出,建築是為了城市造景、為了幸福造家,而飯店則是提供旅客美好的住宿心情及經驗,看似不同其實本質雷同, 那就是「服務」及「口碑」,但隨著時間及市場變化,所面對的競爭也就越多,甚至是同業的惡性競爭,可是做為企業領導者去抱怨這些是沒有意義的,只有勇於面 對改革及變遷,才能在競爭中生存下來。

 

 

簡瑞璋 小檔案

現任:登瑞集團總裁
旗下事業:昇捷建設、尊爵大飯店、尊爵天際大飯店

尊爵天際大飯店是「尊爵旗艦第二館」,於2008年落成啟用。尊爵天際大飯店是「尊爵旗艦第二館」,於2008年落成啟用。

昇捷建設把在建築方面的豐富經驗,帶進飯店硬體設備中。昇捷建設把在建築方面的豐富經驗,帶進飯店硬體設備中

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